Regional Metropolitana Oeste estrutura três pilares de atuação com a nova diretoria

Com diretrizes alinhadas à ABRH-SP, a nova diretoria da Regional Metropolitana Oeste conduz uma agenda de trabalho reconectada aos associados e estruturada em três grandes pilares: desenvolvimento de lideranças de RH, fóruns de trabalho em nível C-level e ações de impacto social com foco regional.

A ABRH-SP Regional Metropolitana Oeste tem sua área de atuação nos municípios de Araçariguama, Barueri, Cajamar, Carapicuíba, Cotia, Itapevi, Jandira, Osasco, Santana de Parnaíba, Pirapora de Bom Jesus, São Roque e Vargem Grande Paulista.

Em “Desenvolvimento de lideranças de RH”, um dos pilares do trabalho da Metropolitana Oeste no triênio 2025-2027, a proposta, segundo a diretora regional Carolina Ferreira, é trazer experiências de aprendizado para acelerar o desenvolvimento de líderes de Recursos Humanos, olhando para os diferentes estágios de carreira. “Nosso foco também é a integração entre o jovem líder de RH e a liderança sênior em eventos e iniciativas, como mentoria e grupos de estudos, voltados a esta perspectiva”, diz.

Nos “Fóruns de liderança nível C-level”, a nova diretoria traz nos cafés, encontros temáticos e talks um diálogo mais estratégico entre os RHs e os altos executivos das empresas sediadas na região.

No terceiro pilar, “Ações de impacto social” Carolina destaca a preocupação em olhar para ações de responsabilidade social. “Queremos impulsionar iniciativas em nossa região e conectar projetos de transformação e valorização de territórios e comunidades locais”, pontua.

No dia 30 de maio, o primeiro grande evento do ano da ABRH-SP Regional Metropolitana Oeste é “Saúde mental no trabalho: Da NR-1 à neurociência aplicada”. Realizado na matriz do Consórcio Embracon, localizada no Centro Empresarial Tamboré, em Santana de Parnaíba, o Café+Gestão conduzido por Sergio Amad, do Comitê de Trabalho Associados da Regional, vai debater a saúde mental no âmbito da Ciência de Dados. Outras duas sessões do Café+Gestão serão organizadas em 2025.

Ao longo deste ano também estão programadas visitas técnicas nas empresas Livelo, Cielo e Dengo. O último evento do ano é o Fórum ESG, que deve ser realizado em novembro.

Conheça a diretoria da ABRH-SP Regional Metropolitana Oeste:

Diretora regional: Carolina Ferreira

Vice-diretora regional: Ana Costa

Diretora de Responsabilidade Social/DEI: Brenda Donato

Diretora de Relações Institucionais: Vanessa Salles

Diretor de Conhecimento e Eventos: André Bento

Diretora de Comunicação: Gisele Ramos

Comitê de Trabalho Associados: Sergio Amad

Fonte: Assessoria de Comunicação da ABRH-SP (12, maio de 2025)