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Divulgação de conhecimento e atualização para o RH

Desde que foram criados em 2007, os Grupos de Estudos se tornaram uma das iniciativas mais bem-sucedidas da história da ABRH-SP. Promovidos inicialmente na sede da Associação, com o tempo passaram a ser realizados também pelas Regionais com o mesmo sucesso. Neste ano, por exemplo, foram organizados mais de 40 grupos em todo o estado de São Paulo – vale lembrar que eles são frequentados exclusivamente por associados.

“O objetivo dos grupos”, explica a diretora da atividade na capital, Yara Leal de Carvalho, “é apoiar a divulgação de conhecimento e atualização dos profissionais de Recursos Humanos para que eles possam fazer frente aos novos tempos e ao futuro do mercado de trabalho. Neste ano, na cidade de São Paulo, foram oferecidos 18 temas variados, que beneficiaram mais de 300   profissionais da área”.

Comunicação Não Violenta, Business Partner RH & Analytics, Educação Corporativa 4.0, Neurociência na Resiliência, Coaching de Equipe, Gestão de Conflitos, Liderança Espiritualizada e Mercado de Trabalho do Futuro foram alguns dos temas estudados pelos grupos que se reuniram na sede.

“Nas Regionais há uma clara percepção do interesse crescente pela atividade, e os atuais e diversos temas têm sido um atrativo para a participação de associados e também de novos associados interessados”, comenta Fátima Farias, diretora dos grupos das Regionais.

Segundo Yara, foi realizada uma pesquisa com os associados da ABRH-SP para saber quais são os temas de interesse. “Com base nos resultados, muita novidade boa vem por aí!”, garante. “No ano que vem, queremos ampliar as conexões e participações motivadas por temas sugeridos na pesquisa, objetivando diversificar e ampliar a aprendizagem coletiva através de novas práticas e da ampliação de conteúdos e conceitos discutidos”, completa Fátima.

Em fevereiro do ano que vem, a ABRH-SP realizará o evento de abertura dos novos grupos. “Além da apresentação dos temas de estudos, vamos proporcionar uma experiência incrível para quem estiver com a gente”, antecipa Yara.

Fonte: O Estado de São Paulo, 10 de Novembro de 2019.

Depoimentos

“A ABRH-SP atua como uma verdadeira usina geradora de inovações ao promover o compartilhamento de boas práticas de gestão e conceitos de RH entre os associados. Para nós da Sanofi, este trabalho é de enorme valor, pois nos ajuda a posicionar o RH de forma estratégica dentro da companhia.”
Pedro Pittella – Empresa SANOFIHead of Human Resources Sanofi Group Brazil
"Fazer parte da ABRH-SP está sendo muito bom, pois trouxe a oportunidade de acompanhar as novidades e trocar experiências com diversos executivos de RH, isto traz muito valor agregado"
Marcos Sousa - Empresa GOCILDiretor de RH e Jurídico na Gocil Segurança e Serviços
“Somos Associados ABRH-SP há um ano, as palestras que participamos na ABRH-SP tem nos ajudado a melhorar a gestão junto aos nossos colaboradores e entender que os mesmos são o centro para seguirmos em frente com a nossa companhia, temos muito carinho pela ABRH-SP, obrigado por tudo!”
João Paulo Lopes – Empresa MAZAGGerente de Recursos Humanos Agência Mazag

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