Até 2 de outubro, a seccional mineira da ABRH está com as inscrições abertas para a edição local do Prêmio Ser Humano 2017.
Assim como a iniciativa nacional, realizada pela ABRH-Brasil, o prêmio da ABRH-MG tem agora novos conceitos e critérios, com o intuito de reconhecer e promover os melhores trabalhos em gestão de pessoas. As novidades são fruto de um longo trabalho participativo da ABRH-Brasil, ouvindo pessoas em todo o país, em especial os profissionais de gestão de pessoas ligados à associação. A partir dos novos conceitos, os regulamentos do prêmio foram revistos. Entre as principais mudanças, estão as novas modalidades de participação. São elas: Gestão de Pessoas – Acadêmica; Gestão de Pessoas – Administração; Gestão de Pessoas – Desenvolvimento; Gestão de Pessoas – Jovem; e Gestão de Pessoas – Sustentabilidade.
Outro propósito é incentivar as organizações a contar com modernos sistemas de gestão de RH para que elas possam se diferenciar e ter um time satisfeito, saudável, produtivo e realizado. É uma maneira de contribuir para a construção de organizações mais avançadas, sólidas, éticas e com resultados sustentáveis.
Informações:
secretaria@abrhmg.org.br
Tel. (31) 3227-5797
www.abrhmg.org.br
Fonte: O Estado de São Paulo, 14 de Setembro de 2017
Depoimentos
“A ABRH-SP atua como uma verdadeira usina geradora de inovações ao promover o compartilhamento de boas práticas de gestão e conceitos de RH entre os associados.
Para nós da Sanofi, este trabalho é de enorme valor, pois nos ajuda a posicionar o RH de forma estratégica dentro da companhia.”
Pedro Pittella – Empresa SANOFIHead of Human Resources Sanofi Group Brazil
"Fazer parte da ABRH-SP está sendo muito bom, pois trouxe a oportunidade de acompanhar as novidades e trocar experiências com diversos executivos de RH, isto traz muito valor agregado"
Marcos Sousa - Empresa GOCILDiretor de RH e Jurídico na Gocil Segurança e Serviços
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