Diretoria Executiva
Estratégias Macro da Gestão 2016 – 2018
REPRESENTATIVIDADE – Representar o maior número possível de profissionais de gestão de pessoas no Estado de São Paulo;
CONHECIMENTO – Atuar como referência no compartilhamento do conhecimento em gestão de pessoas e qualificação profissional;
INFLUÊNCIA – Ampliar relacionamento e capacidade de influência junto aos diversos atores sociais nos temas relacionados à gestão de pessoas;
GESTÃO SUSTENTÁVEL – Assegurar a continuidade da excelência de gestão administrativa-financeira.
Diretoria Executiva
Theunis Marinho Presidente da Diretoria Executiva |
Lilian Guimarães Vice – Presidente da Diretoria Executiva |
Edna Vasselo Goldoni Diretora Comercial |
Edna Bedani Diretora de Conhec. e Aprendizado |
Carlos Silva Diretor Jurídico |
Guilherme Cavalieri Diretor de Regionais |
Luiz Eduardo Drouet Diretor Relacionamento com Associados |
Fernando C. Lima Diretor Integração Regional – SP |