maio, 2026

RH em Debate 50+ traz para o centro do debate a universidade e o mundo corporativo 

A ABRH-SP Regional Sorocaba promove mais uma edição do RH em Debate 50+. Sob o tema “Da universidade para o mundo corporativo: como preparar quem já nasceu conectado para um mercado em transição”, o encontro on-line (via Zoom), que será realizado amanhã (12/05), a partir das 19h30, traz para o centro das discussões desafios e oportunidades relacionados à Geração Z, às soft skills e ao futuro do trabalho. As inscrições gratuitas estão abertas a associados e não associados da ABRH-SP.
Leia mais
maio, 2026

Maternidade evidencia a necessidade de transformações nas empresas

A maternidade representa um ponto de inflexão na carreira das mulheres brasileiras. De acordo com o estudo “Políticas para a corresponsabilidade no mundo do trabalho”, divulgado pela Organização Internacional do Trabalho (OIT), 50% das profissionais deixam o mercado de trabalho até dois anos após o nascimento do primeiro filho. Esse dado, segundo a ABRH-SP, condiciona a necessidade de transformações nas organizações para que haja menos evasão de talentos e mais equilíbrio para o desempenho das mulheres que passam a conciliar vida profissional e experiência da maternidade.
Leia mais
maio, 2026

ABRH-SP revela que empresas paulistas têm investido mais em programas estruturados de saúde e bem-estar

No mês em que a atualização da NR-1 (Norma Regulamentadora nº 1) entra em vigor com força de fiscalização, levantamento inédito da ABRH-SP, realizado a partir de pesquisas de mercado, revela que o volume de empresas no Estado de São Paulo que investem em programas estruturados de saúde e bem-estar saltou de cerca de 30% em 2020 para aproximadamente 55% em 2026.
Leia mais
maio, 2026

ABRH-SP promove a Semana de Tecnologia e Inovação para RH em formato híbrido

De 19 a 22 de maio, a ABRH-SP realiza a Semana de Tecnologia e Inovação para RH. A 6ª edição do evento traz como tema central “Trabalho reimaginado: IA, confiança e o futuro humano do RH – Como redesenhar trabalho, liderança e experiência humana na era da IA?”.
Leia mais
maio, 2026

ABRH-SP realiza o CHRO Exchange no Einstein Hospital Israelita

A ABRH-SP promove na próxima quarta-feira (06/05) o CHRO Exchange. Exclusivo para diretores de Recursos Humanos convidados, o evento será realizado no Centro de Ensino e Pesquisa Albert Einstein, em São Paulo (SP). A saúde mental como benefício corporativo e também como pilar para a continuidade dos negócios vai nortear as discussões.
Leia mais
maio, 2026

O modelo de liderança que nos trouxe até aqui não é o mesmo que vai nos levar adiante

A forma como muitos líderes ainda atuam hoje já não sustenta os desafios do presente — e certamente não sustentará o futuro. De acordo com o relatório Future of Work, do World Economic Forum, 39% das core skills devem mudar até 2030. Isso nos traz uma reflexão importante: liderar bem deixou de ser apenas um diferencial e passou a ser uma exigência estratégica para as organizações.
Leia mais
abril, 2026

Dia do Trabalho traz reflexões sobre mudanças que moldam a sustentabilidade das empresas

O Dia do Trabalho, celebrado em 1º de maio, coincide com a assinatura da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), que a partir de 1943 passou a regulamentar as relações entre empregados e empregadores no Brasil. Com o avanço dos anos, o conjunto normativo sofreu mudanças que contemplam transformações sociais e trabalhistas. Para a ABRH-SP, a data é um chamado à reflexão sobre a sustentabilidade das empresas no cenário atual.
Leia mais
abril, 2026

Nova lei traz mudanças à CLT e reforça ações de saúde preventiva nas empresas

Recém-sancionada, a Lei nº 15.377/2026 promove mudanças importantes na CLT (Consolidação das Leis do Trabalho). Com novas determinações para as empresas, a norma tem como foco a saúde preventiva dos trabalhadores. Pela regra, destaca a ABRH-SP, as organizações passam a ser obrigadas a realizar campanhas e disponibilizar informações sobre vacinação e ações afirmativas de conscientização sobre HPV e câncer.
Leia mais
abril, 2026

ABRH-SP avalia o papel da área de Recursos Humanos na proteção da governança e reputação das empresas

Diante das transformações sociais e dos aportes tecnológicos e regulatórios que regem a condução das empresas, a governança corporativa tornou-se tema de grande relevância na área de Recursos Humanos, assumindo importância estratégica e de engajamento das equipes.
Leia mais
abril, 2026

Nova edição do MentoRHia da ABRH-SP tem inscrições abertas até a próxima sexta-feira (17/04)

O MentoRHia chega à 11ª edição, consolidando-se como uma das mais importantes ações de mentoria voltadas exclusivamente aos associados da ABRH-SP. Com inscrições abertas até a próxima sexta-feira (17/04), o programa oferece uma oportunidade única de crescimento e transformação para os profissionais que desejam acelerar a carreira, ampliar a visão estratégica e se conectar com líderes que fazem a diferença no mercado de trabalho.
Leia mais
abril, 2026

ABRH-SP promove a ‘Imersão na ciência do humor para liderança

A ABRH-SP, em parceria com Moodfy Academy, promove no dia 29 de abril a “Imersão na ciência do humor para liderança”. Com quatro horas de duração, a jornada prática e imersiva conecta ciência, comportamento, arte e jogos de forma a implementar uma ferramenta estratégica que, comprovadamente, motiva equipes, reduz as tensões do dia a dia, facilita conversas difíceis e cria ambientes onde as pessoas se sentem engajadas e valorizadas.
Leia mais
abril, 2026

Ampliação da licença-paternidade exige preparação do RH

A Lei nº 15.371/2026, sancionada recentemente, amplia a licença-paternidade e começa a redesenhar a rotina das empresas brasileiras. Além da extensão do período de afastamento, a legislação cria o salário-paternidade no Regime Geral de Previdência Social (RGPS). A nova regra passa a incluir entre os beneficiários microempreendedores individuais (MEIs), trabalhadores domésticos, avulsos e segurados especiais. Também garante estabilidade no emprego para os pais.
Leia mais