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Em uma enquete on-line, disponibilizada no seu site, a ABRH-Brasil questionou se os impactos da reforma da Previdência Social na gestão de pessoas estão na pauta nas empresas, uma vez que, embora em ritmo de espera no atual momento, essa questão poderá resultar, principalmente, em carreiras mais longevas e público interno mais velho nas organizações.   O resultado aponta para a não prioridade do assunto: 73% responderam que o tema não está em debate, ante 27% que assinalaram “sim”. Por quê?   “As preocupações de RH voltam-se mais para a reforma trabalhista, que tem efeitos imediatos mais importantes. É visível o crescimento de formulações – e reformulações – de políticas e processos de relações do trabalho. A reforma da Previdência, então, fica, no momento, mais restrita aos fundos de pensão. Quem vai determinar os impactos na Previdência serão as alterações no contrato de trabalho e nas convenções coletivas. Um não vive sem o outro”, avalia o consultor Luiz Augusto Costa Leite.           Fonte: O Estado de São Paulo, 06 de Julho de 2017

A fabricante de bebidas Diageo, dona de marcas como Smirnoff, Johnnie Walker e Ypióca, anunciou a chegada de Tatiana Sereno (foto) à diretoria de Recursos Humanos para o Brasil, Uruguai e Paraguai. Antes de ingressar na companhia, Tatiana foi head de RH na Mars Petcare do Brasil e diretora de RH da Philips, da Unilever e, por último, da Avon.         Fonte: O Estado de São Paulo, 06 de Julho de 2017

Até 31 de julho, estão abertas as inscrições para o 9° Benchmarking Paranaense de Recursos Humanos. Realizado a partir de uma parceria entre a Bachmann & Associados e a ABRH-PR, o levantamento avaliará doze indicadores, entre eles: Absenteísmo, Rotatividade, Horas Extras Pagas, Tempo de Treinamento, Grau de Terceirização, Afastamentos por Doenças e Equidade de Gênero. De acordo com Dorian Bachmann, coordenador do estudo, a profunda recessão da economia nos últimos anos tem efeitos nos resultados. “Esperamos que o 9º levantamento traga insights e contribua para o entendimento desse novo ambiente, oferecendo uma visão mais estratégica e positiva para os negócios.”   Inscrições: http://bit.ly/2tTwQ9b   Mais informações: Tel. (41) 3324-5336 [email protected]       Fonte: O Estado de São Paulo, 06 de Julho de 2017

Nos dias 13 e 14 de julho, o centro de eventos Centrosul, em Florianópolis, vai abrigar a 27ª edição do CONCARH – Congresso Catarinense de Gestão de Pessoas. Promovido pela ABRH-SC, o evento de 2017 tem como tema O que move as pessoas? Signifique, Simplifique, Transforme. “As pessoas fazem acontecer e se engajam cada vez mais no trabalho quando conseguem enxergar a mudança ou a transformação resultante de sua contribuição. Posso garantir que, mesmo em momentos de incertezas e alta competitividade, nós ainda temos o que é mais precioso: o capital humano. Enquanto cada um fizer o que gosta, as respostas serão encontradas mais facilmente. Será possível significar, simplificar e transformar. A resposta está dentro de cada um de nós”, argumenta Tetê Barbeta, presidente da ABRH-SC. O evento contará com especialistas como Ricardo Guimarães, presidente da Thymus Branding, considerado pioneiro no Brasil na abordagem do branding em gestão, e profissionais de Recursos Humanos, como Majo Campos, diretora executiva de RH, Comunicação Interna e Responsabilidade Social Corporativa da Atento. “Mesmo dado esse quadro incerto da economia, temos a expectativa de, interagindo com temas significativos e agregando valor às pessoas, superar o número de congressistas de 2016”, finaliza Tetê.   Mais informações: www.abrhsc.org.br Tel. (47) 3348-6004 [email protected]     Fonte: O Estado de São Paulo, 06 de Julho de 2017

Rachel Maia, CEO da joalheria Pandora e responsável pela vinda da empresa para o Brasil, é a mais nova conferencista confirmada no CONARH 2017 – 43º Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas. No dia 15 de agosto, às 17 horas, Rachel dividirá o palco com João Paulo Pacífico, fundador e CEO do Grupo Gaia e criador da cultura organizacional Onda Azul, e Jorge Holzel Neto, membro do Conselho de Administração e facilitador da Mercur, na qual atua desde 1986. Juntos, eles participarão do painel Lideranças Inovadoras e seu Impacto Transformador.  Mediado pelo economista Samy Dana, comentarista do programa Conta Corrente (GloboNews), do Hora 1 e do Jornal da Globo (ambos da Rede Globo), o debate mostrará como líderes de gerações diferentes se antecipam às mudanças e transformam os métodos de gestão das organizações, quebrando paradigmas e tornando-se referência em inovação corporativa. O painel faz parte das palestras magnas do congresso, um dos maiores e mais importantes do segmento no mundo, que será promovido de 15 a 17 de agosto, no São Paulo Expo, na capital paulista. Simultaneamente, o CONARH abriga a Expo ABRH, espaço de negócios e network entre visitantes, congressistas e empresas do segmento.       Fonte: O Estado de São Paulo, 06 de Julho de 2017

O aplicativo do CONARH 2017 já está pronto para ser baixado e surpreender os usuários. Desenvolvido pelo i9ação Treinamento e Desenvolvimento e patrocinado pela Carlson Wagonlit Travel, o novo app facilita a vida dos participantes tanto do congresso como da feira de negócios, além de propiciar entretenimento para os usuários. Ao acompanhar o desenho do evento, que é dividido em seis Trilhas de Conhecimento – Estratégia, Liderança & Talentos, Cultura, Gestão & Serviços, Viabilizadores e Mercado & Tendências –, o app possibilita aos congressistas escolherem uma das trilhas e personalizá-la de acordo com o interesse na programação. Num ambiente totalmente gamificado, as pessoas poderão se conectar às outras, interagir com os palestrantes fazendo perguntas, avaliar conteúdos, consultar o mapa da Expo ABRH e acompanhar as notícias divulgadas nas redes sociais da ABRH-Brasil. A exemplo dos anos anteriores, quanto mais interações, mais pontos os usuários receberão para concorrer a prêmios no final do evento. Para baixar gratuitamente o app CONARH 2017 no sistema iOS ou Android, basta acessar a loja virtual de aplicativos de seu celular.       Fonte: O Estado de São Paulo, 06 de Julho de 2017

Dentro da proposta de apresentar um novo CONARH, o comitê de criação do 43º Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas, que será realizado em agosto, no São Paulo Expo, na capital paulista, preparou o inédito Espaço Mentoria & Coaching. “Queríamos propiciar ao público atividades alternativas ao formato das palestras convencionais, que permitissem a interação e a vivência dos congressistas. Além disso, trata-se de duas práticas que crescem cada vez mais no mundo corporativo”, explica Maíra Habimborad, presidente da Cia de Talentos e coordenadora do espaço. As atividades sobre coaching serão apresentadas por dois profissionais respeitados na área e com abordagens diferentes sobre o tema. São eles a consultora Vicky Bloch, sócia da Vicky Bloch Associados, e Jorge Dorneles Oliveira, cofundador e coordenador da Formação de Coaches EcoSocial. Com 1 hora e meia de duração, cada apresentação terá os primeiros 30 minutos reservados para que os especialistas deem a sua visão sobre práticas de excelência na área. “Um dos objetivos é destacar o melhor do coaching, pois, na medida em que se tornou muito disseminado, passou a ter várias abordagens”, explica Maíra. Depois dessa abertura, durante cerca de 40 minutos, uma pessoa da plateia participará de uma sessão de coaching ao vivo com o especialista; o tempo restante será dedicado ao debate sobre os conceitos apresentados e a perguntas dos participantes. Maíra salienta que o conteúdo é de interesse tanto para quem quer ser coach como para aquele que pretende contratar o serviço, como coachee. Já no caso da mentoria, a dinâmica será diferente. “Optamos por convidar empresas que há algum tempo possuam práticas nessa área e tenham boas histórias para contar”, destaca a coordenadora. A IBM falará sobre mentoria focada em diversidade e a Atento, de seu programa voltado aos jovens. As apresentações terão a participação do RH, que é responsável pela implantação dos programas de mentoria, do mentor e seu mentorado. O profissional de RH fará a abertura para explicar o programa adotado pela organização. Posteriormente, será feita uma espécie de talk show com os três para explorar como se dá o processo de mentoria e, para finalizar, assim como com as apresentações de coaching, será aberto espaço para perguntas e debate com o público.     Inscrição prévia Os congressistas do CONARH 2017 interessados em participar do Espaço Mentoria & Coaching deverão se inscrever previamente, a partir de 1º de agosto, pois as vagas são limitadas. Em breve, a ABRH divulgará o procedimento para tanto.       Fonte: O Estado de São Paulo, 29 de Junho de 2017

Nova Orleans, nos Estados Unidos, abrigou, de 18 a 21 de junho, a SHRM 2017 – Annual Conference & Exposition, maior evento de RH do mundo promovido pela SHRM – Society for Human Resource Management, a maior entidade do gênero do planeta.

 

Com a 10ª maior delegação entre 82 países participantes, a ABRH-Brasil marcou presença no evento, que reuniu cerca de 15 mil pessoas. Entre os componentes da delegação brasileira, integrada por 23 profissionais, estavam Elaine Saad, presidente da associação; Daviane Chemin vice-presidente; Leyla Nascimento, presidente do Conselho Deliberativo; e Wagner Brunini, vice-presidente Financeiro.

 

“Foram quatro dias intensos, de reflexão sobre o futuro do RH, de encantamento e de muita inspiração”, resume Elaine. A expectativa, diz ela, é que na próxima edição, marcada para acontecer de 17 a 20 de junho de 2018, em Chicago, a delegação brasileira se supere e seja ainda maior.

Fonte: O Estado de São Paulo, 29 de Junho de 2017