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CIEE exibe documentário sobre o Brasil

O Centro de Integração Empresa- Escola (CIEE), com apoio da ABRH-SP Campinas exibe na próxima quarta-feira, 13/11, o documentário “Orgulho de ser Brasileiro”, do jornalista Adalberto Piotto. A sessão é gratuita e começa às 19 horas, no auditório da IBE-FGV de Campinas.

O documentário questiona o Brasil, sua cultura e o atual momento do país, dividindo argumentações com figuras importantes como o ex-presidente Fernando Henrique Cardoso e o ex-ministro da Saúde, Adib Jatene, entre outros. As inscrições estão abertas e podem ser feitas pelo telefone

(19) 3705-1508/ 1536 ou pelo e-mail: [email protected]


Página ABRH-SP Campinas – 03 de novembro

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Multiplicando campeões em Campinas

A Regional Campinas da ABRH-SP promove no dia 21 de novembro (no Teatro Amil – Shopping Dom Pedro, das 18h30 às 21h30, na cidade de Campinas) mais uma edição do evento de confraternização que une gestores, profissionais de RH, empresários, advogados de empresas e autoridades locais. Com o tema Multiplicando Campeões, o evento terá a apresentação especial do grupo de teatro Toque de Areia.

Informações e inscrições: [email protected]

Página ABRH-SP – 3 de novembro

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PESQUISAS & TENDÊNCIAS – Estudo sobre os temas prioritários da gestão de pessoas

Nesta quinta, os associados da ABRH-SP poderão conhecer os resultados da Pesquisa de Tendências em Gestão de Pessoas, que serão apresentados das 9 às 11 horas, na sede da entidade, por José Antônio Silva e Kátia Moreno, respectivamente gerente de Negócios e gerente de Projetos da ISK Consultoria Organizacional.

Feita pela ISK em parceria com a Fênix Editora, a pesquisa levantou as expectativas dos gestores de pessoas em relação ao novo cenário da área no que tange às atividades, responsabilidades, carreiras, competências e perfil dos profissionais, bem como as dificuldades na implantação dos temas prioritários em 2013 e as perspectivas para 2014. Dentre os temas abordados, estão geração de negócios e escassez de talentos.

Inscrições: (11) 5505-0545 ou [email protected]

Página ABRH-SP – 3 de novembro

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ESPAÇO DA FÊNIX – Mais um Top of Mind Estadão de RH para ficar na história

No dia 16 de outubro último, durante a entrega do Top of Mind Estadão de RH, o mercado de Recursos Humanos conheceu as empresas, os profissionais e as práticas de gestão de pessoas mais lembrados por suas atuações nos diversos subsistemas que compõem a área.

O prêmio, chamado por muitos como o “Oscar do RH”, foi celebrado na casa de eventos HSBC Brasil, em São Paulo, e contou com a participação de 1.100 pessoas, entre indicados, personalidades e representantes de empresas ligadas ao Top e de entidades do setor.

Para a vice-presidente da ABRH-Nacional, Elaine Saad, o Top vem construindo uma jornada muito bacana de reconhecimento das pessoas de RH. “Ele é de uma importância vital para o mercado de Recursos Humanos, pois celebra as pessoas. E o prêmio faz com que a gente possa também estar junto, encontrar a comunidade e premiar aqueles que estão fazendo um bom trabalho”, diz.

Já para o presidente da ABRH-SP, Almiro dos Reis Neto, o Top distingue as pessoas que trazem bons resultados, desempenho e produtividade. Questionado sobre como os profissionais de RH conseguem se destacar diante de tantos outros no mercado, ele acredita que isso se faz com um bom trabalho, presença na mídia e em eventos, bons relacionamentos e filiação a associações.

A partir de 2014, numa decisão conjunta entre a Fênix Editora e o jornal O Estado de S. Paulo, o prêmio voltará a se chamar Top of Mind de RH.

Página ABRH-SP – 3 de novembro

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TEMAS EM DEBATE – A sempre polêmica terceirização

Muito embora 14,2 milhões de trabalhadores brasileiros sejam terceirizados, ainda não há uma regulamentação para a atividade no país, o que gera insegurança jurídica entre as partes envolvidas. Polêmica, a questão foi tema do debate realizado na última quinta na ABRH-SP.

Falaram para uma plateia lotada o advogado José Eduardo Pastore, assessor jurídico da Fiesp; Vander Morales, presidente do Sindeprestem, sindicato que representa as empresas de prestação de serviços a terceiros; Wolnei Tadeu Ferreira, diretor Jurídico da ABRH-Nacional; e Magnus Ribas Apostólico, diretor de Relações do Trabalho da Febraban (Federação Brasileira de Bancos). Diretor Jurídico da ABRH-SP e coordenador do Corhale (Comitê RH de Apoio Legislativo), grupo que promoveu o evento em parceria com a ABRH-SP, Carlos Silva foi o âncora do debate.

Ao fazer a análise sociopolítica do tema, Pastore enfatizou que o estigma da precarização do trabalho e a discussão em torno da possibilidade ou não de terceirizar a atividade fim são os fatores que mais atrapalham a regulamentação. Já Morales apontou que, além dos quase 15 milhões de trabalhadores terceirizados, existem ainda 13 milhões de trabalhadores de outros serviços não considerados terceirizados que podem se encaixar nessa categoria, como contabilidade, turismo, advocacia, TI, escolas particulares, entre outros.

Depois de resumir o histórico da terceirização no Brasil, Ferreira falou dos cuidados que as empresas devem ter ao optar pela terceirização, principalmente, acompanhar, monitorar e auditar o cumprimento das obrigações fiscais, trabalhistas e acessórias das contratadas para prestar o serviço. Apostólico, por fim, defendeu que a terceirização é um contrato civil entre duas empresas, não uma questão trabalhista ou um problema da Justiça do Trabalho: “As empresas tinham de ter o direito de escolher o que fazer, o que inclui até terceirizar a atividade fim”, polemizou.

Página ABRH-SP – 3 de novembro

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INSTITUCIONAL – ABRH-SP comemora o sucesso do evento de integração com novos associados

Realizada na última terça, a primeira Noite de Integração com Novos Associados da ABRH-SP reuniu mais de 80 pessoas, entre associados Pessoa Física e Jurídica, no Espaço da Admix, em São Paulo. Iniciativa da diretoria comercial da entidade paulista, o evento contou com o patrocínio das empresas Admix, Alelo, Chubb Seguros e Grupo Meta RH.

Para a diretora comercial da ABRH-SP, Edna Vasselo Goldoni, foi uma noite bem agradável para todos. “Atingimos o objetivo do evento, que era proporcionar uma noite de integração em que os associados pudessem conhecer a diretoria atual da ABRH-SP e suas propostas de gestão, e fazerem network. Também conseguimos mostrar o quanto a nova diretoria quer estar mais próxima dos seus associados”, avaliou Edna.

Em um breve discurso, o presidente da ABRH-SP, Almiro dos Reis Neto, agradeceu a presença de todos e o apoio dos patrocinadores ao novo formato de evento. Ele lembrou que, durante muito tempo, a entidade teve um padrão de número de associados que não passava de 500. De uns anos para cá, porém, tem sido feito um esforço grande para ampliar esse número, que já chega a 4 mil contando com os até dez usuários inscritos por cada uma das empresas associadas.

“Quando assumimos em janeiro deste ano, estabelecemos a meta de crescer 30% nos três próximos anos. Já alcançamos quase 20% em 2013. A ABRH-SP está com o prestígio em alta por causa do que vem acontecendo nos últimos anos e pelo trabalho realizado pela diretoria atual”, concluiu o presidente.

No próximo ano, a diretoria tem a proposta de realizar mais eventos para facilitar o networking e a integração entre seus associados.

Página ABRH-SP – 3 de novembro

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Minha história no RH com Vania Costa

Iniciei minha carreira profissional em administração de pessoal, responsável pela folha de pagamento e benefícios, sou graduada em ciências administrativas na PUC-Campinas o que me ajudou no desenvolvimento nas organizações. Com a bagagem sendo adquirida fui me aperfeiçoando e se tornando uma profissional com mais experiência, maturidade e com perfil de liderança. 

O meu grande desafio foi em uma multinacional em que fui convidada a implantar o RH estratégico, saindo integralmente da área operacional. Foi quando comecei a pensar fora da caixa, conhecendo as estratégias da empresa, e a desenvolver projetos para desenvolvimento e capacitação dos colaboradores. 

A missão passou a ser: contratar, desenvolver e reter os talentos da empresa, e para ajudar no cumprimento dessa missão, busquei mais conhecimento na pós-graduação de Gestão de Pessoas no INPG, onde fiz muito benchmarking e aumentei meu network. 

Nossa primeira tarefa foi a implantação de cargos e salários, um projeto completo desde a descrição de cargos até a política salarial e, a partir desse grande sucesso, o RH começou a ser visto com outros olhos, a fazer parte do planejamento estratégico. Iniciamos, então outros projetos como: pesquisa de clima, avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, qualidade de vida, responsabilidade social, indicadores, procedimentos e formulários para certificação das auditorias. 

Desde então, a expertise foi aumentando e fui agregando meus conhecimentos, aprendendo e adquirindo maturidade profissional. 

Atualmente sou gerente de RH de uma organização que esta há 30 anos no mercado e sente a necessidade de crescimento, estratégias, capacitação do potencial humano e retenção dos talentos. Sou apaixonada e me identifico muito com essa área, e quero fortalecer o meu knowhow, fazer a diferença, agregar e trazer ótimos resultados nas empresas.

 

Página ABRH-SP Campinas – 27 de outubro

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Grupo de Estudos Vendas Corporativas

Preocupadas com a confiança do mercado e a satisfação dos seus clientes, empresas do segmento corporativo estão investindo, cada vez mais, na transformação dos seus vendedores em verdadeiros profissionais de vendas. 

Enquanto o vendedor sustenta as suas “argumentações nas vantagens do produto” para convencer, a qualquer custo, o potencial cliente, o profissional de vendas “esforça-se na busca pelo entendimento e satisfação das suas necessidades”. 

Podemos dizer que o profissional de vendas é aquele que se interessa pela “dor” do cliente. Ele não quer ser um vendedor e sim, um aliviador. 

O seu diferencial está na sua capacidade de, junto com o cliente, compreender a dimensão do problema, reverter perdas em ganhos, mas, sobretudo, construir credibilidade e reputação. 

Para estudar o que diferencia o profissional de vendas dos demais, nasceu, em 2012, o Grupo de Estudos Vendas Corporativas da ABRH-SP Campinas. 

Desde então, nos reunimos mensalmente para refletir e compreender o que faz um profissional de vendas para identificar e satisfazer as necessidades dos clientes, como converte o seu produto em soluções, mas, sobretudo, como se comporta para conduzir o cliente a refletir e declarar os seus problemas sem interrompê-lo. 

Nosso Grupo de Estudos se propõe a refletir sobre a diferença entre “vender produto” e “vender soluções”. É a possibilidade de compreender as diferenças entre os segmentos que exigem preços, daqueles que necessitam de ganhos em relação à satisfação de suas necessidades. 

Neste ano, incluímos o módulo “Confiança” em nossos estudos, baseado no livro “A velocidade da confiança” do autor, Stephen M.R. Covey. 

Os estudos são compartilhados pelos próprios participantes, que, organizados em subgrupos, estudam e dividem os conceitos com o grupo, que, ao mesmo tempo, relaciona com as experiências do dia a dia. O diferencial está nas conclusões em grupo, o que fortalece a motivação e o entusiasmo de todos.

 

Página ABRH-SP Campinas – 27 de outubro

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Bauru recebeu o ABRH na Praça

Cerca de duas mil pessoas passaram pelo ABRH na Praça realizado em Bauru, no último dia 18/10. O evento organizado pela Regional Bauru da ABRH-SP é a principal iniciativa de cidadania e responsabilidade social da ABRH-Nacional em todo o país e teve sua sétima edição promovida simultaneamente em onze cidades do Brasil. 

Ao longo de todo o dia e em tendas montadas no local, os moradores da cidade tiveram acesso a serviços de orientação profissional e de carreira; análise e cadastro de currículos; oportunidades no mercado de trabalho; informações sobre saúde bucal e qualidade de vida e serviços do Poupatempo. 

Para o presidente da ABRH-SP, Almiro dos Reis Neto, eventos como este proporcionam a ampliação da representatividade da entidade no interior do Estado. Ele destacou ainda o comprometimento da Regional, por meio de seus diretores, de levar os serviços à população local. 

O ABRH na Praça em Bauru contou com o patrocínio do CIEE e o apoio da SERT – Secretaria do Emprego e Relações de Trabalho de São Paulo, da Prefeitura de Bauru, do Sistema S (Senac, Sesi, Senai, Sest/Senat), Jornal da Cidade, da Gente Mais – Consultoria e Treinamento, da Uniodonto, Revista Atenção e CTO Publicidade.

 

Página ABRH-SP Campinas – 27 de outubro

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Tendências em gestão de pessoas

Os resultados da Pesquisa de Tendências em Gestão de Pessoas, feita pela ISK Consultoria Organizacional em parceria com a Fênix Editora, serão apresentados no dia 7 de novembro, das 9 às 11 horas, na sede da ABRH-SP. 

José Antônio Silva e Kátia Moreno, respectivamente gerente de Negócios e gerente de Projetos da ISK Consultoria Organizacional, vão falar sobre as expectativas dos entrevistados em relação ao novo cenário da área no que tange as atividades, responsabilidades, carreiras, competências e perfil dos profissionais, bem como as dificuldades na implantação dos temas prioritários em 2013 e as perspectivas para 2014. Dentre os temas abordados estão: geração de negócios, orçamento de RH, escassez de talentos, comunicação interna e RH do futuro.

Inscrições: (11) 5505-0545 ou [email protected]


Página ABRH-SP – 27 de outubro

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PESQUISAS & TENDÊNCIAS – Existe felicidade no trabalho?

Feita de forma qualitativa e quantitativa, com gestores e não gestores de empresas com mais de 500 funcionários, com idade entre 28 e 45 anos, de 8 a 25 anos de experiência profissional, formação superior e residentes na cidades de São Paulo e Rio de Janeiro, a pesquisa Existe Felicidade no Trabalho?, promovida pelo Ateliê de Pesquisa Organizacional, apontou que 79% dos entrevistados se dizem felizes no trabalho.

Esse número é real ou está mais relacionado com o homem contemporâneo, que tem forte necessidade de negação dos sentimentos negativos, ou, ainda, com o ambiente corporativo do momento, em que a infelicidade não passa nos testes de empresas? “Nos dias de hoje, buscar a felicidade é quase uma obsessão. Basta dar uma olhada no Facebook”, ponderou Luis Felipe Cortoni, sócio-diretor do Ateliê de Pesquisa Organizacional, que apresentou os resultados do estudo na última quarta, na sede da ABRH-SP.

Ainda segundo a pesquisa, ganhar dinheiro e estabilidade financeira são apontados como os principais fatores de felicidade. Já a infelicidade no trabalho significa não receber tratamento adequado, ausência de ética, relações pouco sadias e excesso de pressão – os principais motivos apontados.

Página ABRH-SP – 27 de outubro

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CIDADANIA – ABRH na Praça mobilizou a população de Bauru

Cerca de 2 mil pessoas passaram pelo ABRH na Praça, realizado pela Regional Bauru da ABRH-SP na Praça Rui Barbosa, no Centro da cidade, no dia 18 de outubro. Principal iniciativa de cidadania e responsabilidade social da ABRH-Nacional em todo o país, o evento teve sua sétima edição promovida simultaneamente em onze cidades do país.

Ao longo de todo o dia e em tendas montadas no local, a população de Bauru teve acesso a serviços de orientação profissional e de carreira; análise e cadastro de currículos; oportunidades de emprego; informações sobre saúde bucal, alimentação saudável e qualidade de vida; serviços do Poupatempo; e informações sobre cursos de qualificação e formação oferecidos à população para facilitar a inclusão no mercado de trabalho, entre outros.

A tenda de Orientação de Carreira, por exemplo, atendeu 81 pessoas que receberam de dicas de como fazer ou melhorar o currículo até como avaliar a carreira. Patrocinador do evento, o CIEE – Centro de Integração Empresa-Escola prestou 114 atendimentos a jovens interessados em oportunidades de estágio e aprendiz.

Para o presidente da ABRH-SP, Almiro dos Reis Neto, a realização do ABRH na Praça em Bauru proporcionou a ampliação da representatividade da entidade no interior do Estado de São Paulo. Ele destacou ainda o comprometimento da Regional, por meio de seus diretores, de levar os serviços à população local.

O ABRH na Praça em Bauru contou com o patrocínio do CIEE e o apoio da SERT – Secretaria do Emprego e Relações de Trabalho do Estado de São Paulo, da Prefeitura Municipal de Bauru, do Sistema S (Senac, Sesi, Senai, Sest/Senat), do Jornal da Cidade, da Gente Mais – Consultoria e Treinamento, da Uniodonto, Revista Atenção e CTO Publicidade.

O evento também teve a participação de 100 voluntários, entre profissionais de Recursos Humanos de empresas e consultores tanto de Bauru como da capital paulista.

VOLUNTARIADO

A ABRH-SP agradece a todos os voluntários que participaram do ABRH na Praça 2013: 

Albino Caussero de Andrade; Almiro dos Reis Neto; Amanda Lemos de Sales;  Amanda Souza; Ana Macedo; Ana Maria de Freitas; Ana Raquel Bicudo Ferreira; Andrea Gonçalves; Andrea Mendonça; Andréia Peretti Sangaletti; Angélica Palhares; Ariadine Rosa; Aryadne Teixeira; Beatriz Luna Lourenço; Bernardo Fontaniello; Bianca Caroline de Oliveira; Bianca Gimenes; Bruno Correa; Camila Vasques; Carlos Alberto Cardozo; Clara Cortez; Cláudia Neves C. Pinto; Cristiane Barros; Cristiane Oliveira; Daily Aparecida Fidelis; Daniel Benetti; Daniela Gomes; Danilo Porto; Danusa Leme Franco; Dayze Dal Bem; Donizetti Moretti; Dynayna Alvares; Elaine Pinheiro Chagas;  Edilberto Melo; Edna Vasselo Goldoni; Eidi Novelli; Emerson Simão Ribeiro; Erica Nunes; Fábio Ishikawa; Fernanda Ávila; Fernando Rios Andrade; Flavia Aparecida da Silva Gigliote; Gessica Lunardeli; Gilmar Terra; Giovana Stopa; Gisele Gomes; Gisele Ramos; Glauciane Mulato; Guilherme Barreires; Guilherme Nelli; Gustavo Henrique da Silva; Gustavo Santiago; Igor Dantas Almeida; João Marcelo Furlan; Jonathan Souza de Sena; José Carlos Fonseca Ferreira; José Munhoz Fernandes; José Roberto Bottaro; Josiane de Oliveira; Karina Soares de Souza; Leonardo Del Sant; Lilian Beatriz; Lizandra Magalhães; Loraine Calza; Luiz Otávio Capana; Marcelo Bartholomeu; Marcelo Takagi; Márcia Coutinho Pedrosa; Márcia Cristina Tardivo; Márcia Madureira; Maria Ávila; Maria de Lourdes Perazzelli; Maria Júlia Moreno; Mariana Cortes; Mariana Costa; Mariana Martins; Marilde de Jesus Lima; Marinelse Pinotti; Matheus Braghetti; Melissa Ramos; Mirela Souza das Neves; Patricia Barbosa; Paulo Pereira; Priscila de Souza Teixeira; Rafael Arielo Saranholi; Rafael de Paula; Rafael Rosalin; Reigir Alves; Renata Amaral; Renata Toniolli; Ricardo Sanchez Herreira; Rita de Cassia Abrahão Dias; Rosana Mosqueti; Rosana Souto; Roseli Zanardo; Sérgio Guermacoski Costa; Sidalva Santos; Silvana Gomes Assis; Simone Nicolau; Solange de Brito; Susan Kely; Tamara Nascimento; Tatiane Souza; Thalita Biano; Valéria Ap. Andrade Pereira da Silva; Valter da Silva Bahia Filho; Vânia de Faria; e Vivian Carla Clavisio Neiva

Página ABRH-SP – 27 de outubro 

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